経験豊富なコンサルタントが貴社の人材確保に関する
課題をヒアリングし、改善内容のご提案や
採用力アップにつながるノウハウを提供します。
費用はいっさい
かかりません
経験や知識が豊富な
コンサルタント
による支援
貴社の採用課題に
合わせた内容を
ご提案
課題解決に向けて
貴社に寄り添った
支援
コンサルティング
終了後3ヶ月間の
アフターフォロー
(公財)東京しごと財団人材確保相談窓口にて申込受付と支援概要の案内
コンサルタントが貴社に訪問し、採用活動の現状や課題についてヒアリング
採用課題に沿ってコンサルティングを実施
(通常5回まで※)
コンサルティング終了から3ヶ月間、ご相談可能
※最大7回実施可能な場合あり
東京都内に本社または主たる事業所があり、常時雇用する従業員数が300名以下の企業
正社員、契約社員(正社員登用の制度があること)の求人を出している、または出す予定の企業等
※その他要件がございます。
コンサルティングご利用企業には、ご希望に応じて、「都内ハローワーク」や「東京しごとセンター」等の公的機関への求人申込みのサポートを行います
※一定条件を満たした求人は、東京都の事業を通じて求人が申込まれたことを求人票に記載することができます。
A.はい。コンサルティングからアフターフォローまで、すべて無料でご利用いただけます。
A.人材の紹介や斡旋は行っておりません。ご希望に応じて、都内ハローワークの求人申込のサポートを行っています。
A.特定の民間企業のご紹介は行っておりません。ただし、どのような民間サービスがあるかという概略や、サービスを行っている民間事業者例のご案内は行っています。
A.はい。民間求人サイトに掲載する求人情報の内容についてもご相談いただけます。
A.面接への同席や代行は行っておりません。
A.中小企業人材確保総合サポート事業運営事務局の打合せスペースをご利用いただけますのでご安心ください。