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2代目社長が語る！
戦力に年齢は関係ない！多世代が輝く企業の秘訣
- セミナー内容
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自社で活躍する人財を採用するには、年齢に関係なく強みを重視することが大切です。
本セミナーでは、深刻な経営危機をシニア世代の活躍で乗り越えた2代目社長が、シニア雇用によって得られた社内効果について、実体験から得られたリアルな声をお届けします。
また、シニア雇用という新たな一歩から、どのようにして多世代が輝く企業になったのか、詳しくご紹介いたします。
【プログラム】
１．我が社で戦力として働いている社員たち
勤続7年・80代・設計責任者 ／ 勤続22年・80代・営業から技術職へ
２．3つの質問。世間の常識を疑ってみよう
定年制って、本当に必要？／ 若年層ばかりなぜ欲しがるの？／ 良い人財ってどんな人財？
３．素朴な疑問、不安8連発にお答えします
既存社員がシニアになった時 ／ シニア採用の面接ノウハウ ／ 給与設定 ／ 人間関係等
４．やらない理由を超えた先に見えたもの
業務の質が上がった！／ チームの雰囲気が良くなった！／ 安全管理に役立った！
- 講師
- 対象
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東京都内に本社または主たる事業所があり、常時雇用する従業員が300名以下の中小企業経営者、人事担当者等
※自社採用のために本セミナーが必要な方に限ります。 ※セミナー及びコンサルティング等企業の人材確保や人材育成・定着等の支援に従事されている方はご遠慮いただいております。 - 開催概要
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- 開催日時
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2025年7月16日（水）14：00～16：15
受付開始 13：40
- 申込受付期間
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2025年6月11日（水）～7月11日（金）
- 定員
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来場参加のみ30名（先着順）
- 開催形式
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来場又はオンライン（Zoomウェビナーを使用）
Zoomウェビナーの詳しい参加方法についてはこちら↓
https://tokyoshigoto-kigyou.jp/common/pdf/live_webiner_howto.pdf
- 会場
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AP秋葉原 Aルーム
（東京都台東区秋葉原1ｰ１ 秋葉原ビジネスセンター 5F）地図：https://maps.app.goo.gl/MdGxwJN68Cj1sygN7
【アクセス】
JR各線・つくばエクスプレス「秋葉原駅」中央改札口より徒歩5分
東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」2番出口より徒歩5分
東京メトロ銀座線「末広町」1番出口より徒歩5分
- 備考
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やむを得ない事情により開催方法が変更となる場合がございます。変更が生じる場合は、当事業ホームページのNEWS欄にて随時ご案内いたします。
