優秀な人材の獲得、流出防止につなげる新たな視点 多様な人材を力に！「副業・兼業」への企業の対応
- 開催日時
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2022年5月13日（金）
14:00〜16:15
2022年4月11日（月）〜5月9日（月）
- セミナー内容
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副業・兼業を行っている労働者やその希望者は、年々増加傾向にあり、社会全体として推進の機運が高まっています。副業・兼業は、企業側にとって優秀な人材の獲得や流出の防止といったメリットが期待される一方で、労働時間管理や健康管理、機密保持などの注意すべき点もあります。
本セミナーでは、弁護士として人事担当者などを対象としたセミナーでも活躍する講師が、副業・兼業に関する最新の動向やメリット＆注意点とともに、企業にとって必要な準備についてわかりやすく解説します。
◆Part1：副業・兼業をめぐる現状と今後の動向
※導入のメリットや実際の事例について等
◆Part2：副業・兼業に関する制度設計
◆Part3：副業・兼業に関する法的問題点とその対応
※問題となりやすい労働時間管理の他、企業秘密等の流出・流入の防止等についても
質疑応答の機会を設けてお伝えします - 開催場所
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Zoomウェビナー
- 講師
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井上 紗和子 氏 多湖・岩田・田村法律事務所 弁護士弁護士（第一東京弁護士会所属）。京都大学法科大学院修了後、多湖・岩田・田村法律事務所に入所。労働訴訟・労働審判・仮処分等の紛争対応等を中心に、人事労務全般の相談に取り組む。人事担当者、社会保険労務士等を対象としたセミナー講師を務めるほか、『副業・兼業における労務管理のポイント』（労政時報2021年1月8・22日合併号、共著、労務行政研究所）など、執筆多数。
- 対象
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東京都内に事業所を持つ、従業員数300名以下の中小企業経営者、人事・採用担当者等
※自社採用のために本セミナーが必要な方に限ります。 ※コンサルティング業に従事されている方はご遠慮ください。