中小企業だからこそ！成功するコツ 定着し活躍する新卒採用の戦略と手法
- 開催日時
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2022年7月14日（木）
14:00〜16:15
2022年6月6日（月）〜7月8日（金）
- セミナー内容
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採用活動の早期化、多様化が著しい現在、ただ求人情報を出して待っているだけでは、候補者を集めることが難しくなっています。新卒採用にはコストもかかります。せっかく応募があっても選考や内定を辞退されたり、採用してもすぐ辞められてしまうと、元も子もありません。
組織の活性化を図り、安定して成長・発展していくためにも、新卒採用を行いたい。では、何から始めればいいのでしょうか。インターンシップ？会社説明会？学生の就職活動と企業の採用活動、双方の支援に長く携わり、新卒採用の今に精通した講師が、定着・活躍する採用戦略の立案から具体的なノウハウまで、豊富な実例を基に解説します。
Part1：早期化、多様化する新卒採用
Part2：採用戦略の組み立て方
Part3：「Z世代」学生に刺さる採用広報
Part4：定着し、活躍につなげる具体的な手法 - 開催場所
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Zoomウェビナー
- 講師
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下薗 博康 氏 株式会社キーカンパニー 代表取締役大学卒業後、採用支援会社に入社し、新卒･中途･アルバイト採用のコンサルティング営業に従事。1994年、(有)キャンパスサポートを設立し、代表取締役に就任。主に大学・専門学校の学生募集事業・学生マーケティング事業・フリーペーパーの出版事業に携わる。2005年、日本で初めての「新卒紹介事業」に特化した会社の代表取締役に就任し、学生の就職支援・企業の採用支援を通して5年間で約2000名の雇用を創出する。2010年、(株)キーカンパニーを設立し、代表取締役に就任。キャリアフラッグ(株)取締役。
- 対象
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東京都内に事業所を持つ、従業員数300名以下の中小企業経営者、採用・人事担当者等
※自社採用のために本セミナーが必要な方に限ります。 ※コンサルティング業に従事されている方はご遠慮ください。